Initialement instaur\u00e9 en 2019, le programme de retour a r\u00e9cemment \u00e9t\u00e9 prolong\u00e9 jusqu’au 31 d\u00e9cembre 2026, offrant ainsi la possibilit\u00e9 \u00e0 un plus grand nombre de citoyens de profiter de ses dispositifs.<\/p>\n
L’aide financi\u00e8re est accessible aux \u00e9migr\u00e9s ou aux membres de leur famille qui s’installent au Portugal continental pour y exercer une activit\u00e9 professionnelle. Le montant de l’aide varie selon la nature du contrat de travail:<\/p>\n
\u2022 Pour les contrats \u00e0 dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e, la cr\u00e9ation d’entreprise, l’activit\u00e9 en ind\u00e9pendant ou les contrats de bourses d’une dur\u00e9e minimale de deux ans: une aide maximale de 3 564,82 euros (soit sept fois l’indice de soutien social – IAS).<\/p>\n
\u2022 Pour les contrats \u00e0 dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e ou incertaine d’une dur\u00e9e d’au moins 12 mois, ainsi que pour les contrats de bourses d’une dur\u00e9e d’un \u00e0 deux ans: une aide de 2 546,30 euros (cinq fois l’IAS).<\/p>\n
Une majoration de 20 % est pr\u00e9vue pour chaque membre du foyer qui s’installe au Portugal, dans la limite de 1 527,78 euros (trois fois l’IAS). En cas d’installation dans une r\u00e9gion de l’int\u00e9rieur du pays, les montants des aides sont augment\u00e9s de 25 %. Des aides compl\u00e9mentaires sont \u00e9galement disponibles pour les frais de d\u00e9placement (jusqu’\u00e0 1 527,78 euros) ainsi que pour la reconnaissance des dipl\u00f4mes acad\u00e9miques ou qualifications professionnelles (jusqu’\u00e0 763,89 euros).<\/p>\n
En mati\u00e8re fiscale, le programme offre un r\u00e9gime fiscal sp\u00e9cial aux anciens r\u00e9sidents, conform\u00e9ment \u00e0 l’article 12-A du Code des imp\u00f4ts sur le revenu. Ce r\u00e9gime pr\u00e9voit une exon\u00e9ration de 50 % sur les revenus du travail salari\u00e9 et les revenus commerciaux et professionnels, dans la limite de 250 000 euros, pendant cinq ann\u00e9es cons\u00e9cutives. Pour \u00eatre \u00e9ligible, le contribuable doit remplir les conditions suivantes:<\/p>\n
\u2022 Devenir r\u00e9sident fiscal au Portugal en 2024, 2025 ou 2026.<\/p>\n
\u2022 Ne pas avoir \u00e9t\u00e9 r\u00e9sident fiscal au Portugal au cours des cinq ann\u00e9es pr\u00e9c\u00e9dant l’ann\u00e9e de d\u00e9claration.<\/p>\n
\u2022 Avoir \u00e9t\u00e9 r\u00e9sident fiscal au Portugal avant le 31 d\u00e9cembre 2018 (pour une d\u00e9claration en 2024), avant le 31 d\u00e9cembre 2019 (pour 2025) ou avant le 31 d\u00e9cembre 2020 (pour 2026).<\/p>\n
\u2022 \u00catre en r\u00e8gle vis-\u00e0-vis de l’administration fiscale.<\/p>\n
\u2022 Ne pas avoir demand\u00e9 le statut de r\u00e9sident non habituel.<\/p>\n
D’un point de vue juridique, la mise en \u0153uvre du programme repose sur la coordination de divers services administratifs et la mise en place de m\u00e9canismes l\u00e9gislatifs garantissant l’efficacit\u00e9 des mesures adopt\u00e9es. La prolongation du programme jusqu’en 2026, pr\u00e9vue par la loi de finances pour 2024 (loi n\u00b0 82\/2023 du 29 d\u00e9cembre), t\u00e9moigne de la volont\u00e9 de l’\u00c9tat de maintenir des conditions attractives pour le retour des \u00e9migr\u00e9s.<\/p>\n
Le programme de retour constitue une r\u00e9ponse juridique et politique aux dynamiques migratoires propres \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 portugaise. En proposant des aides financi\u00e8res et des avantages fiscaux, il cherche \u00e0 favoriser le retour des expatri\u00e9s tout en valorisant les comp\u00e9tences acquises \u00e0 l’\u00e9tranger, afin d’encourager leur pleine int\u00e9gration sociale et professionnelle.<\/p>\n
L’examen juridique des mesures mises en place d\u00e9montre une approche concert\u00e9e visant \u00e0 cr\u00e9er un cadre juridique favorable au retour des \u00e9migr\u00e9s, dans le respect des principes constitutionnels ainsi que de la r\u00e9glementation fiscale et du droit du travail en vigueur. Pour un accompagnement optimal dans vos d\u00e9marches, le d\u00e9partement de droit fiscal de Belzuz Abogados, S.L.P. au Portugal se tient \u00e0 votre disposition.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":431,"template":"","categories":[],"area-de-practica":[],"publicaciones":[],"idioma-publicacion":[116],"areas-practica-publicacciones":[],"class_list":["post-5070","publicacion","type-publicacion","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","idioma-publicacion-frances"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publicacion\/5070","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publicacion"}],"about":[{"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/publicacion"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/431"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5070"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5070"},{"taxonomy":"area-de-practica","embeddable":true,"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/area-de-practica?post=5070"},{"taxonomy":"publicaciones","embeddable":true,"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publicaciones?post=5070"},{"taxonomy":"idioma-publicacion","embeddable":true,"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/idioma-publicacion?post=5070"},{"taxonomy":"areas-practica-publicacciones","embeddable":true,"href":"https:\/\/belzuz.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/areas-practica-publicacciones?post=5070"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}