Obligación de trámite de audiencia en despidos disciplinarios: pronunciamientos contradictorios de los Tribunales Superiores de Justicia
La obligación de realizar trámite de audiencia previa en los procesos de despido disciplinario, cuando no es obligatorio conforme el Convenio Colectivo de aplicación en la empresa que se trate, ha sido objeto de pronunciamientos contradictorios por parte de diversos Tribunales Superiores de Justicia a lo largo de este año. Enunciamos a continuación las distintas […]
¿Qué bienes se consideran comunes en la división tras un divorcio?
En este artículo analizamos la importancia de distinguir entre estos dos bienes, los propios y los comunes, y qué mecanismos existen en el ordenamiento jurídico en Portugal para salvaguardar el equilibrio patrimonial con el fin de evitar que uno de los cónyuges se enriquezca a costa del otro. Consideremos que el régimen adoptado por la […]
Actualización de los alquileres para 2024 en Portugal
En 2023 el aumento de las rentas en los contratos de alquiler se limitó a una actualización del 2%, con lo que no se mantuvo en línea con la inflación anual y las normas del Nuevo Régimen de Alquiler Urbano (NRAU). La misma situación se preveía para 2024, pero el Gobierno portugués ha dado marcha […]
Derechos de la pareja de hecho tras el fallecimiento de uno de ellos
Desde el de venimos a comentar una de las dudas que surgen cuando se produce el fallecimiento de uno de los integrantes de las parejas de hecho, y por ello , vamos a centrarnos en la viudedad de las pareja, puesto que legalmente también son beneficiarios de la pensión de viudedad los sobrevivientes de una […]
Responsabilidad civil por uso de la imagen y el nombre de un famoso para promocionar un espectáculo
La problemática suscitada es establecer la diferencia entre el uso del nombre y la imagen de un famoso fallecido para rendirle homenaje y reconocimiento o por el contrario aprovechar su imagen y fama para publicitar el evento con fines meramente lucrativos. Concretamente el festival de Música Iberia de Benidorm utilizó la imagen de un famoso […]
La importancia de la Ética Empresarial y el Cumplimiento Normativo
En un mundo empresarial cada vez más globalizado y regulado, la ética empresarial y el cumplimiento normativo son elementos esenciales para el éxito y la sostenibilidad de las empresas. No se trata solo de cumplir con las leyes y regulaciones, sino de ir más allá para construir una base sólida de confianza y responsabilidad. Ética […]
El TSJ de Cataluña concluye que el derecho a la desconexión digital “no es un derecho fundamental” bajo la óptica de la normativa española
El TSJ de Cataluña dicta una llamativa Sentencia, concretamente de fecha 05/05/2023, declarando que no procede indemnización por vulneración del derecho a la desconexión digital, por no tener este derecho carácter de derecho fundamental. En este caso, el TSJ analizaba el supuesto de un trabajador que alegaba haber sido sometido por parte de su empresa, […]
Regulación para el ejercicio de la actividad de las Agencias de Viajes y de Turismo en Portugal.
El régimen de acceso y ejercicio de la actividad de las agencias de viajes y turismo fue aprobado por el Decreto-ley 17/2018, de 8 de marzo, por el que se transpone para el ordenamiento jurídico portugués la Directiva (UE) 2015/2302 del Parlamento y del Consejo. El registro ante el Turismo de Portugal, I.P., exige la […]
El estatuto de residente no habitual en Portugal llega a su fin
Por la presente les informamos que en el día de ayer, 3 de octubre 2023, el Primer Ministro portugués, Antonio Costa, anunció el fin del estatuto de residente no habitual en Portugal, con fecha 31 de diciembre 2023, lo que significa que ya no será posible aplicar a este régimen a partir del 1 de […]
La obligación de negociación sindical del Plan de Igualdad: resumen jurisprudencia y sanciones
El pasado 25/01/2023 se dictó la Sentencia del TSJ de Andalucía, Sede Málaga, de fecha en la que se le condenaba a la Autoridad Laboral a acceder al registro de un Plan de Igualdad de una empresa que había sido negociado entre la empresa y una comisión ad hoc de los trabajadores creada vía artículo […]